Топ 5 книг по саморазвитию за август 2018

06.09.2018

Лучшие книги по саморазвитию. Август 2018. Топ 5 книг

Вашему вниманию представляются лучшие книги по саморазвитию за август 2018 по версии портала Bookinsider.

Сила момента. Как наполнить жизнь яркими и запоминающимися событиями

Авторы: Чип Хиз и Дэн Хиз

 

Книга Сила момента момента о ключевых составляющих моментов, которые запоминаются на всю жизнь или кардинально ее меняют. И о том, как создавать такие моменты. Как учителю провести урок, который будут помнить 20 лет спустя? Как подготовить запоминающееся событие для своих клиентов? Как лучше понимать, что навсегда запомнит ваш ребенок? У этой книги две задачи. Первая — раскрыть тему ключевых моментов и выделить их основные характеристики: что конкретно делает момент памятным. У таких событий есть ряд общих черт, и вы узнаете о них из книги.

 

 

 

 

Шесть столпов самооценки

Автор: Натаниэль Бранден

Книга шесть столпов самооценки — кульминация его многолетней клинической практики и исследований, уже ставшая классикой и самой важной работой по теме самооценки. Эта шесть столпов самооценки — призыв к действию. Бранден подчеркивает, что свое «я» нужно раскрыть и воздать ему должное, а не изгонять и отвергать. Эта книга обращена ко всем мужчинам и женщинам, которые хотят стать активными участниками собственного эволюционного процесса, а также психологам, родителям, учителям и всем, кто отвечает за вопросы корпоративной культуры. Эта книга — о возможном.

 

Управление бизнесом по методикам спецназа. Советы снайпера, ставшего генеральным директором

Авторы: Брэндон Уэбб, Джон Манн

В книге управление бизнесом по методикам спецназа  рассказывается об уроках, которые получил за время военной службы и которые помогут любому предпринимателю стать «спецназовцем от бизнеса». Вас может удивить, что бывший снайпер подразделения «морских котиков» написал бизнес-книгу. Но в этом нет ничего странного. Бойцы отрядов особого назначения обладают навыками, которые, во-первых, помогают им успешно справляться с заданием, а во-вторых, чрезвычайно эффективны не только на войне, но и в бизнесе

 

 

Agile-менеджмент. Лидерство и управление командами

Автор: Юрген Аппело

Цель книги Agile-менеджмент – дать понять, как работают Agile-команды. В ней нет кейсов, простых решений и банальных советов. Чего в ней в избытке, так это интересных идей, результатов экспериментов и поводов для размышления. В ней есть то, что действительно необходимо современным менеджерам: понимание общих подходов, с помощью которых вы сможете создать собственные рецепты, соответствующие именно вашим потребностям.

 

Работа как внутренняя игра. Раскрытие личного потенциала

Автор: Тим Голви

Книга «Работа как внутренняя игра» — плод более чем двадцатилетней практической работы Тима Голви по распространению его прорывной идеи «внутренней игры» в деловом мире. Это книга о том, как добиться максимальной самореализации, раскрыть весь потенциал своего «я», легко, без перегрузок и насилия над собой добиться высоких результатов в работе; как получать удовольствие от работы; как преодолеть скуку, связанную с рутинной работой; как объективно оценивать ситуацию на работе и свои перспективы; как правильно отдыхать.

И еще о том, как научиться учиться, самостоятельно думать, невзирая на авторитеты и стереотипы, получать что хочешь в нужное время и так, как тебе это нравится.

Сообщить об опечатке

Текст, который будет отправлен нашим редакторам: